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为进一步优化干部队伍，提升工作水平，促进机关事业单位工作人员健康、有序、规范交流，根据《中华人民共和国公务员法》、《事业单位人事管理条例》等有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究同意，面向全县机关事业单位财政全供在职在编科员级（公务员、事业单位管理人员或专业技术人员）人员中公开选调工作人员35名。现将有关事项公告如下： 一、选调职（岗）位 根据编制、职（岗）位空缺情况，此次公开选调均为一般工作人员，公务员职位12名（含参公单位2名）；事业单位岗位23名，为管理或专业技术岗位。 县教育系统、卫健系统（一线医护人员）工作人员不在此次公开选调范围之内。 二、条件和范围 （一）基本条件。 1．政治立场坚定，严格遵守政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行党的路线方针政策。 2．遵纪守法，廉洁奉公，自律意识强，社会形象好。 3．具有正常履行职责的身体条件。 （二）职（岗）位条件。 1．具有2年及以上工作经历（时间计算截止到2020年9月30日），且近2年年度考核均为称职以上等次。 2. 具有公务员或干部身份。 3．应当具有大学本科及以上文化程度。 4．年龄不超过45周岁（1975年1月1日以后出生）。 5.具备选调职（岗）位所需要的其他条件（见附件1：《光山县2020年机关事业单位公开选调工作人员职（岗）位表》）。 （三）有下列情形之一的，不得报考： 1．受过党政纪处分或正在接受纪律审查的。 2．受过刑事处罚或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的。 3．试用期内的公务员或未进行公务员登记备案的人员。 4．未经所在单位和主管部门同意的。 5．按照政策规定，到定向单位工作、未满服务年限或有其他限制性规定的。 6．曾在公开招录（聘）考试中被认定有舞弊等严重违纪行为未满禁考期限的。 7．录（聘）用后构成《中华人民共和国公务员法》第六十八条所规定的回避关系的。 8．法律、法规和政策另有规定不得进行工作调配的。 三、选调程序 本次公开选调按照发布公告、报名与资格审查、考试、考察、体检、公示、办理选调手续的程序进行。 （一）发布公告。 （二）报名与资格审查。 1．报名方式：本次公开选调工作的报名和资格初审都以现场方式进行，不接受电子邮件、电话、传真等其他方式报名。符合报名条件的人员持有效证件、证明材料、近期免冠二寸照片4张以及《光山县2020年机关事业单位公开选调工作人员报名登记表》（见附件2，请自行下载打印并按要求填写、盖章，原件一式二份）进行现场报名。本次报名考试不收取费用。 有效证件、相关证明材料包括： （1）学历证书、学位证书、学历认证报告、职称证和本人身份证原件（原件现场审验并返还，留存本人签名的复印件各1份）； （2）《公务员登记表》复印件（加盖用人单位或主管部门公章）； （3）2007年5月1日以后参加工作的，需提供公开招聘或政策性安置的相关证明材料（聘用、安置的文件或介绍信，单位加章的复印件）； （4）事业单位财政全供在编在职证明（由编制部门提供的《入编审批表》或相关证明）。 （5）中共正式党员、工作经历，由所在单位党组织出具证明。 报考人员在规定时间内未提交有关证明材料或证明材料不全的，视为弃权，责任自负。 2.报名时间：2020年9月22日—23日，上午8:30-12：00；下午14:30—17:30。 3.报名地点：光山县人力资源和社会保障局 联系电话：0376-8871881。 4．资格审查：县公开选调工作领导小组办公室负责对报考者的报名条件进行现场初审，报名不收取任何费用。 本次公开选调资格审查工作贯穿于全过程，报考人员报名时提交的信息和提供的有关证件、材料必须真实有效，报名时现场签订《诚信承诺书》。凡发现报考者与所要求的资格条件不符、弄虚作假或违反公开选调规定的，一经发现，即取消其参加公开选调资格，并按规定记入诚信档案。 （三）考试。 本次公开选调工作报名不受比例限制，将根据报名情况确定考试方式。资格审查合格者请于2020年9月25日工作日上班时间，到光山县人力资源和社会保障局领取《笔试准考证》，逾期不领的，视为自动放弃，责任自负。 ①报名人数与选调人数比例低于或等于1:1的，将直接进行面试，但参加面试人员的面试成绩需达到最低控制分数线70分及以上，方可进入下一程序； ②报名人数与选调人数比例超过1:1但不超过3：1的，将直接进行面试，根据面试成绩高低按1:1.5比例进入下一程序； ③报名人数与选调人数比例超过3:1的，需先进行笔试再进行面试。根据笔试成绩的高低顺序按照选调人数1:3的比例，确定进入面试人员。遇有比例内笔试成绩并列的人员，一并进入面试。 1．笔试。 通过资格审查的报考人员持本人有效身份证、《笔试准考证》到指定地点参加笔试。 笔试时间：2020年9月26日下午15:00-17:00。 笔试地点：见《笔试准考证》。 笔试科目：《公共基础知识》，内容主要包括政治、法律、管理、公文写作、时事政治等。 笔试采用闭卷方式进行，试卷满分为100分。 本次公开选调考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 2．面试。 面试采取结构化面试方式进行。面试满分为100分。面试前对参加面试的人员再次进行面试资格确认，资格审查合格的发放《面试通知单》。 参加面试人员需持本人身份证、《面试通知单》前往指定地点参加面试。面试时间、地点见《面试通知单》。 3．考试总成绩。 采用百分制计算总成绩，笔试、面试成绩各占50%。 考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩保留2位有效数字），直接面试的，考试总成绩=面试成绩。 （四）考察。根据考试总成绩，按拟录用人数1:1.5的比例（若低于或等于1:1的比例，到达最低面试分数线70分及以上的全部进入）从高分到低分的顺序确定进入考察人员。本次公开选调工作领导小组将成立专项考察组对进入考察人员德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察。考察时将认真查阅本人档案及有关资料，进一步核实报考人员是否符合报考资格条件，确认报名提交的信息和材料是否真实、准确。 （五）体检。根据考察情况和考试总成绩的高低顺序，择优按拟选调人数1:1的比例确定进入体检人员，体检费用自理。具体工作由本次公开选调工作领导小组组织实施。体检具体标准和程序参照组织人事部门招录公务员的标准、要求执行。体检合格的进行公示，体检不合格的取消资格，并依次递补。 在确定体检人员时，若考试总成绩并列，超出选调计划时，按学历层次高者优先，若相同，再年龄大者优先的顺序确定。 （六）公示、办理调任手续。公示时间为5个工作日。公示后无问题的，按照规定办理有关手续。录（聘）用人员须无条件服从组织安排，报名人员报名之后所在单位提拔职务的，不予承认。 四、组织领导和纪律要求 为了确保此次公开选调工作顺利进行，成立光山县机关事业单位公开选调工作人员领导小组，领导小组下设办公室，负责选调日常工作，办公室设在光山县人力资源和社会保障局。本次公开选调工作县纪委监委全程参与监督。 五、信息发布及政策咨询 参加报名的人员，请自行关注官方网站公告信息，并请提供准确无误、保持畅通的电话联系方式，确保及时联系，考生因提供错误信息导致的一切后果责任自负。 六、疫情防控 按照常态化疫情防控要求，应聘人员参加现场报名、笔试、面试等环节前应自觉接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码、体温测量合格且做好个人防护的前提下方可进入。报考人员进入考点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。 本公告未尽事宜由本次公开选调工作领导小组办公室负责解释。 咨询电话：0376-8871881 8859558 联系人：刘鹏 何涛 监督电话：0376-8858353（县纪委监委） 光山县2020年机关事业单位公开选调工作人员职（岗）位表 
光山县机关事业单位2020年公开选调工作人员领导小组 2020年9月17日
来源：信阳人事考试网
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发表于 2020-9-17 16:40:08
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